Comunicación interna eficaz: un pilar fundamental en la empresa
En el complejo entramado de una empresa, la comunicación interna emerge como un elemento vital que sustenta todas las actuaciones, desde la definición de objetivos hasta la ejecución de tareas diarias. Es decir, es un flujo constante de información que une a los...
Movilidad funcional en la empresa: la clave del éxito
La movilidad funcional en la empresa se ha convertido en un tema relevante en el mundo empresarial actual. A medida que las organizaciones se esfuerzan por adaptarse a un entorno empresarial en constante evolución, la movilidad funcional se ha convertido en una...
Maximizando la productividad: estrategias clave de gestión de tareas en el trabajo
La gestión de tareas en el trabajo es una habilidad fundamental para alcanzar el éxito profesional y personal. A menudo, nos encontramos abrumados por múltiples tareas, plazos ajustados y demandas constantes. En este contexto, la capacidad de administrar eficazmente...
MBO: desglosando el éxito empresarial
En el actual mundo empresarial, la eficacia de la gestión es un componente crucial que determina el destino de una organización. En este contexto, el MBO, o Management by Objectives (Gestión por Objetivos), ha surgido como un enfoque estratégico que busca no solo...
RSC empresarial: qué es y cómo aplicarla desde RRHH
Equipo de redacción de INTERIM GROUPEl equipo de redacción de INTERIM GROUP está formado por miembros de los departamentos de marketing, selección, operaciones y ventas que se unen para redactar juntos los contenidos especializados de este...
¿Qué es la PRL? ¿Es obligado tenerla en mi empresa?
La PRL (o Prevención de Riesgos Laborales) es la disciplina que se encarga de garantizar la seguridad y la salud de los empleados de una organización. Por esto, la PRL es una disciplina de vital importancia en todas las empresas. Aunque, en INTERIM GROUP contamos con...
¿Qué es la banda salarial? Entendiendo la clave de la gestión de RRHH
En el mundo dinámico de los recursos humanos, existe una herramienta fundamental que permite establecer límites claros y justos para la remuneración de los empleados: la banda salarial. Es un concepto que se ha vuelto cada vez más relevante en la gestión moderna de...
Empresa unicornio: qué es y sus características
El concepto “empresa unicornio” se ha hecho cada vez más popular en el vocabulario económico y empresarial. Cuando nos referimos a este tipo de organizaciones, es en el contexto de las “startups”. Es decir, empresas que acaban de nacer, pero estos dos términos no son...
Indicadores de productividad: mide el rendimiento de tu empresa
Los indicadores de productividad te permiten conocer los resultados de tu organización, el rendimiento de esta y el nivel de eficiencia de los procesos productivos. Por esto, es importante tenerlos en cuenta en la empresa, saber medirlos y, sobre todo, sabe redactar y...
Gestión del tiempo en el trabajo: los métodos más eficaces
Una buena gestión del tiempo en el trabajo es una de las claves para que tu empresa sea productiva. Las interrupciones constantes generadas por notificaciones, emails, redes sociales, etc, son cada vez más normales entre los empleados. Por esto, es casi imposible que...
Ética empresarial: qué es y por qué es imprescindible
La ética empresarial es, sin duda, una de los aspectos más fundamentales de cualquier empresa. ¿Por qué? Porque en ella se integran todos los principios y valores que definen el funcionamiento y la forma de trabajar dentro de la compañía. Trabajar la ética empresarial...
Los KPIs de RRHH: la clave para hacer crecer tu empresa
Los KPIs de RRHH son necesarios en la empresa para saber cuáles son nuestros puntos débiles y cuáles son nuestros puntos fuertes en la estrategia de Recursos Humanos. Estos indicadores nos permiten basarnos en datos e información objetiva para tomar decisiones...
El lean office y cómo puede ayudarte a aumentar la productividad
El lean office es una metodología y una cultura de trabajo que puede ayudar a todo tipo de empresas a mejorar la productividad, si lo aplican de manera adecuada. Puede parecer que la metodología lean es aplicable únicamente a empresas de producción y manufactura, pero...