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Comunicación asertiva en la empresa: cómo decir las cosas

Comunicación asertiva en la empresa: cómo decir las cosas

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 14 Feb, 2024 | Gestión del talento

La comunicación es uno de los pilares fundamentales de cualquier sociedad, organización o empresa. En definitiva, es la forma que tenemos las personas para transmitir lo que queremos decir a otros. Por ello, la comunicación asertiva es tan importante en nuestro...
Talento sénior: aprovéchalo en tu empresa

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 14 Feb, 2024 | Gestión del talento

Muchas veces se habla de talento sénior y talento junior en las empresas, pero quizás no entiendas la diferencia entre estos, ni los beneficios que puede aportar su contratación. El talento junior aporta a las empresas nuevas habilidades, perspectivas y creatividad....
Inteligencia artificial en las empresas: ¿oportunidad o desafío?

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 31 Ene, 2024 | Gestión del talento

La Inteligencia Artificial (IA) ha emergido como una fuerza transformadora en el mundo empresarial, generando debates sobre si representa una oportunidad prometedora o un desafío. En este artículo, exploramos los aspectos clave de la integración de la IA en las...
Procrastinación en el trabajo: ¿se puede evitar?

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 10 Ene, 2024 | Gestión del talento

La procrastinación en el trabajo es una trampa que muchos de nosotros hemos experimentado en algún momento de nuestra vida profesional. Ya sea por la abrumadora carga de tareas, la falta de motivación o la tendencia innata a posponer, la procrastinación puede afectar...
Derechos laborales: su regulación y vigencia en España

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 9 Ene, 2024 | Gestión del talento

Todos los trabajadores tienen un conjunto de derechos en el ámbito laboral, estos son conocidos como los derechos laborales. Estos son necesarios para regular tanto las cotizaciones y las horas de trabajo. Además, permite evitar la explotación y cuidar y proteger las...
Work life balance: qué es y cómo lograrlo

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 20 Dic, 2023 | Gestión del talento

En la actualidad, el equilibrio entre el trabajo y la vida personal se ha convertido en un desafío importante para muchas personas. El ritmo acelerado de la vida, las demandas laborales crecientes y la constante conectividad a través de dispositivos digitales pueden...
El poder del afterwork: o cómo mantener motivado a tu equipo

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 20 Dic, 2023 | Gestión del talento

En el vertiginoso mundo laboral actual, donde la tecnología nos conecta de manera constante y las responsabilidades parecen no tener fin, encontrar momentos de desconexión se ha vuelto muy difícil, a la vez que esencial, para preservar nuestra salud mental y bienestar...
¿Cómo y por qué celebrar la Navidad en la oficina?

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 13 Dic, 2023 | Gestión del talento

La temporada navideña es un momento mágico que nos invita a compartir alegría y espíritu festivo con aquellos que nos rodean. Y ¿dónde pasamos la mayor parte de nuestro tiempo? En el trabajo. Por ello, celebrar la Navidad en el entorno laboral puede ser una excelente...
Turnover: sus principales causas y cómo disminuirlo

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por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 11 Dic, 2023 | Gestión del talento

El turnover está directamente relacionado con el compromiso de los empleados con la organización. Que los trabajadores abandonen nuestra organización, no suele ser una buena noticia, pero si esto sucede más a menudo de lo que nos gustaría, es momento de hacer...
El poder del equipo interdisciplinar: superando barreras para soluciones complejas

El poder del equipo interdisciplinar: superando barreras para soluciones complejas

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 24 Nov, 2023 | Gestión del talento

En un mundo cada vez más complejo y dinámico, las soluciones a los desafíos actuales requieren un enfoque interdisciplinar. La colaboración entre expertos de diferentes campos se ha convertido en una herramienta esencial para abordar problemas que no pueden ser...
Manual del empleado: qué es y sus puntos clave

Manual del empleado: qué es y sus puntos clave

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 14 Nov, 2023 | Gestión del talento

El manual del empleado permite a los empleados de una empresa conocer más a fondo la cultura, los valores, la misión y los objetivos de la organización. Así, este documento posibilita a los empleados, una mejor alineación a la imagen y a la identidad de marca,...
Ideas para celebrar Halloween en la oficina: una forma eficaz de reforzar el engagement

Ideas para celebrar Halloween en la oficina: una forma eficaz de reforzar el engagement

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 30 Oct, 2023 | Gestión del talento

Celebrar Halloween en la oficina, a priori, puede parecer un poco infantil. “Eso es para niños del colegio” puedes pensar… Pero nada más lejos de la realidad. Celebrar Halloween, Navidad, Carnavales… Y todas las fiestas en la oficina, puede hacer que la productividad...
Tipos de horas extra: ¿cómo se recompensa el tiempo adicional en el trabajo?

Tipos de horas extra: ¿cómo se recompensa el tiempo adicional en el trabajo?

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 16 Oct, 2023 | Gestión del talento

En el mundo laboral actual, muchos empleados se enfrentan a situaciones en las que deben trabajar más allá de sus horas regulares, ya sea para terminar un proyecto importante o responder a una mayor demanda de trabajo. Estas horas adicionales, conocidas como “horas...
Metodología Agile: ejemplos inspiradores para tu empresa

Metodología Agile: ejemplos inspiradores para tu empresa

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 18 Sep, 2023 | Gestión del talento

Las metodologías agile han llegado al entorno laboral para quedarse. En este artículo descubrirás cómo estas metodologías están revolucionando la forma en que se gestionan los proyectos en la mayoría de sectores e industrias. A continuación, hablamos sobre la...
Cuestionario de satisfacción laboral: realízalo en tu empresa

Cuestionario de satisfacción laboral: realízalo en tu empresa

por Equipo de redacción de INTERIM GROUP | 12 Sep, 2023 | Gestión del talento

El cuestionario de satisfacción laboral es clave para la productividad de tu empresa. Lo que los empleados piensen de su trabajo, sus tareas y la compañía para la que trabajan es muy importante para conseguir el éxito de la organización. El cuestionario de...
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